E-Modern Office Manager 5/2018

PANORAMA 8 e-MODERN OFFICE MANAGER 05 / 2018 •Brak przykładów udanych wdrożeń; •Brak dowodów na korzyści; •Koszt; •Brak wiedzy o tym, w jaki sposób można wykorzystać światło; •Brak wspólnego frontu dostawców; •Brak ustawodawstwa korzystnego dla HCL / istniejące ustawodawstwo nieko- rzystne dla HCL; •Niechęć do podejmowania ryzyka. - Paradoksalnie, wnioski płynące z rankin- gu barier dla upowszechnienia technolo- gii HCL są optymistyczne – mówi Maciej Gronert, projektant oświetlenia TRILUX Polska, firmy oferującej seryjne i indywi- dualizowane produkty do systemów tego typu. – Większość wymienionych na liście czynników wiąże się z faktem, że Human Centric Lighting to dość młoda dziedzi- na. Siłą rzeczy wdrożeń przybywa. Wraz z upływem czasu będzie przybywać więc także zadowolonych użytkowników, stu- diów przypadków, praktycznych dowodów i wymiernych danych. Pierwsze realizacje Grupy TRILUX w tym obszarze rokują bar- dzo dobrze – opowiada ekspert. Skomen- tował dla nas także jedno z takich wdrożeń. Human Centric Light w biurowcu ZDF ZDF to drugi program niemieckiej telewi- zji publicznej. Jego siedzibą jest biurowiec w Moguncji, w którym przestrzeń zorga- nizowano na zasadzie stanowisk robo- czych na otwartym planie z wydzielonymi strefami funkcjonalnymi. – Ze względu na ich naturę, w wielkopowierzchniowych biurach zajmujących całe kondygnacje problematyczna jest kwestia dostępu do światła dziennego. Do niesąsiadujących bezpośrednio z oknami obszarów w głębi budynku dociera ono w niewielkich ilo- ściach – opisuje uwarunkowania biurowca Gronert. – W związku z tym w ZDF zdecy- dowano się na wdrożenie systemu oświe-