E-Modern Office Manager 2/2019

46 e-MODERN OFFICE MANAGER kwiecień - 2019 IT wyeliminować złożone zagadnienia zwią- zane z obsługą infrastruktury, a nawet ob- sługą baz danych. Zespoły informatyczne mogą w większym stopniu skupić się na tworzeniu korzystnych dla firmy rozwią- zań bez konieczności wykonywania praco- chłonnych zadań konserwacyjnych. Mówiąc o możliwościach wyboru, do tej pory zwracaliśmy uwagę przede wszyst- kim na oprogramowanie i rodzaj platfor- my, zaś w mniejszym stopniu myśleliśmy o decyzjach podejmowanych przez mene- dżerów, związanych z wyborem zewnętrz- nego dostawcy do obsługi infrastruktury. Warto zauważyć, że taka decyzja ma natu- rę biznesową, nie dotyczy bezpośrednio technologii oprogramowania. Skoncen- trowanie na rozwiązaniach open sour- ce pociąga za sobą potrzebę korzystania z nowych usług zarządzanych, które mogą harmonijnie współpracować z bazowy- mi projektami tego typu. Oczywiście nie chcemy przy tym unikać nowych wyzwań. Firma Red Hat od lat należy do liderów w obszarze tradycyjnych modeli open so- urce. Obecnie chcemy rozszerzyć nasze działania także w dziedzinie usług zarzą- dzanych, oferując takie platformy, jak Red Hat OpenShift Dedicated i Red Hat Open- Shift on Azure. Możemy przy tym wykorzystać nasze do- świadczenieiwiedzęzwiązanąztworzeniem oprogramowania infrastrukturalnego. Nie tylko zajmujemy się konstruowaniem tego rodzaju rozwiązań, lecz także potrafimy je zoptymalizować, rozszerzyć ich mechani- zmy zabezpieczeń i zapewnić odpowiednie wsparcie. Aby zrealizować wymagania na- szych klientów, sami staliśmy się swoimi klientami! Dzięki temu odbiorcy pragnący samodzielnie zarządzać stworzonymi przez nas rozwiązaniami mogą uzyskać produkty wyższej jakości. Po co obsługiwać infrastrukturę, skoro można samemu ją zbudować? Wzrost znaczenia chmur jako fundamen- tu środowiska obliczeniowego i łatwa do- stępność oprogramowania open source oznaczają, że dyrektorzy ds. informatyki mogą tworzyć środowisko aplikacji korpo- racyjnych we własnym zakresie. Zresztą zdarza się, że kierownictwo przedsiębior- stwa coraz częściej sugeruje takim oso- bom rozpoczęcie własnych prac, a nie zakup gotowych rozwiązań technologicz- nych. Pozytywną stroną tego trendu jest fakt, że firma ma okazję zbudować syste- my ściśle spełniające przyjęte wymaga- nia. Mogą jednak pojawić się pewne pro- blemy: środowiska open source rozwijają się niezwykle szybko i bardzo możliwe, że niestandardowe pakiety aplikacji nie będą w stanie uwzględnić innowacyjnych funk- cji w miarę ich wprowadzania, w efekcie czego powstaną trudne do zarządzania rozgałęzienia w rozwoju kodu. Warto zwrócić uwagę na pewną istotną kwestię: na początku proces tworzenie własnego pakietu oprogramowania może być bardzo skuteczny i wydajny. Nie moż- na jednak popadać w nadmierny opty- mizm. W dalszej perspektywie czasowej należy pamiętać o kilku poniżej opisanych elementach. •Bieżąca obsługa może stać się bardzo skomplikowanym zadaniem, zwłaszcza w miarę zwiększania zakresu wdrożenia i uwzględniania coraz bardziej złożonych obciążeń i systemów. Może pojawić się konieczność rozwoju nowych, szerszych i bardzo specjalistycznych kompetencji, które wcale nie muszą istnieć w danym przedsiębiorstwie. •Instalowanie poprawek i łatek jest koniecz- ne, jeśli jakiś element okaże się wadliwy (a w każdym środowisku taka sytuacja